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Recruteurs de cadres dans le secteur des boissons et des boissons alcoolisées

Les principales tendances du marché

La soif pour de nouvelles boissons et le succès mondial de la bière, du vin et des spiritueux canadiens sont des facteurs clés de la demande continue, dans le secteur des boissons, pour des personnes de talent en recherche, développement, image de marque, lancement de produits et opérations.

Les produits d’origine végétale, les boissons non alcoolisées, les eaux pétillantes alcoolisées, les boissons prêtes à boire (RTD), les emballages durables et le marketing innovant stimulent la croissance exponentielle du secteur, principalement grâce à la « premiumisation » et à la différenciation. La science des données devient rapidement un outil commercial majeur dans les processus de décision et de planification.

Nous recrutons pour l’industrie des boissons et des boissons alcoolisées depuis 1983 et nous avons développé une compétence fonctionnelle dans les domaines des ventes et du marketing, de la gestion de la chaîne d’approvisionnement, des opérations, de la connaissance et de l’expérience client ainsi que de la gestion financière.

Nos consultants en biens emballés pour la vente au détail, sans exception, ont connu des années remplies de succès en leadership en « travaillant dans le domaine ». Nous connaissons les principales tendances du marché, l’environnement concurrentiel et les principaux joueurs.

Grâce à une connaissance approfondie du recrutement et à une expérience de réseautage de 40 ans avec les meilleurs talents, nous sommes le leader en recrutement dans l’industrie des boissons et des boissons alcoolisées.

Nous remplissons divers rôles dans le secteur des boissons et des boissons alcoolisées

  • Agent commercial principal
  • Agent général du marketing
  • Analyste de la connaissance des consommateurs
  • Analyste de la planification partagée des approvisionnements
  • Directeur de gestion des catégories
  • Directeur de la planification partagée des approvisionnements
  • Directeur principal du marketing
  • Directeur régional des ventes
  • Gestionnaire principal de la marque
  • Planificateur de la demande
  • Responsable de la connaissance des consommateurs
  • Responsable de la connaissance des consommateurs
  • Responsable principal de la planification des ventes
  • V-P du marketing

Ce que nos clients disent de nos recruteurs dans le secteur des boissons et des boissons alcoolisées

The team was dedicated to finding the perfect candidate and understood our business needs to ensure the right fit. The continued support and communication from the team, even after the placement, was very much appreciated.
Julie Wigley
COO, Red Truck Beer & Mark James Management Ltd.
Je considère l’équipe Lock comme le prolongement de nos équipes de recrutement internes. Ils connaissent notre culture et le marché de fond en comble, et sont d’excellents conseillers lorsque nous réfléchissons aux approches à adopter en matière de ressources. Mike et son équipe sont particulièrement compétents et doués pour adapter la stratégie en cours de route et ils persévèrent toujours pour trouver le meilleur candidat possible.
Heather Ray
Mark Anthony Group Ltd., Chef du personnel et du recrutement

A proud member of the Lense and Lumen Global Alliance

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