Recruteurs de cadres dans le secteur industriel


Matériaux, fabrication, construction

Le secteur industriel englobe une grande variété d’activités économiques liées à la production de biens et de services, y compris l’approvisionnement en matériaux (métaux/mines) aux fins de fabrication, de distribution et de construction. Le recrutement pour les entreprises industrielles est un vaste domaine qui englobe les finances, l’approvisionnement stratégique, les gens de métier qualifiés, les ventes et le marketing ainsi que la logistique.

Notre pays n’est pas seulement riche en ressources. Les machines et l’équipement fabriqués au Canada ont été utilisés dans le développement et la production d’énergie partout dans le monde.

Les entreprises industrielles se transforment grâce à des technologies et des innovations supérieures. Les activités de recrutement de personnes de talent dans le domaine de la recherche, de la programmation, de l’ingénierie et de la chaîne d’approvisionnement sont à un niveau record. La science des données, les algorithmes et la robotique jouent un rôle central dans la façon dont les entreprises industrielles exploitent, gèrent et commercialisent leurs produits et services.

En tant que recruteurs dotés d’une forte orientation technique, nous avons développé un processus éprouvé afin de permettre aux entreprises industrielles de recruter et d’intégrer les talents dont elles ont besoin pour relever les défis à l’horizon.

Nous travaillons avec un groupe diversifié d'entreprises dans le secteur industriel

Automatisation

Matériaux de construction

Construction

Distribution

Articles ménagers

Industriel

Métaux et mines

Outils

Nous remplissons divers rôles dans le secteur industriel

  • Ingénieur d’application
  • Directeur de succursale
  • Responsable de la chaîne
  • Leadership principal
  • Directeur général
  • Directeur du marketing
  • Directeur régional
  • Ingénieur en représentation technique
  • Directeur des ventes du territoire

3 raisons de choisir le Groupe Lock Search

Expérience et expertise

Nous rationalisons et simplifions les processus de recrutement. Nos pratiques d’embauche sont propres au secteur d’activité; nos consultants sont recrutés depuis leurs postes de direction au sein de leur secteur vertical respectif. En tant que spécialistes, nous comprenons les exigences du poste, les activités de nos clients et le marché. Nous fonctionnons comme une extension de la marque de notre client, évaluant le potentiel de bonne compatibilité du point de vue culturel et du domaine d’activités au sein d’un bassin de candidats qualifiés.

Attention axée sur le client

Vous recevez un plan d’action qui expose en détail ce que nous ferons, comment nous le ferons et quand nous le ferons. Notre attention axée sur le client vous place au centre de nos valeurs et de nos opérations. La vaste gamme de services que nous sommes en mesure de fournir tire parti de l’expérience directe de nos consultants dans le secteur. Le groupe Lock Search fournit des résultats de recrutement qui correspondent à votre calendrier et à vos objectifs d’affaires.

Relations d’affaires de longue durée

Nous avons construit un solide réseau de chefs d’entreprise, de décideurs et d’influenceurs. Beaucoup d’entre eux sont nos clients recruteurs depuis des décennies. Ces relations englobent tous les secteurs et toutes les régions, faisant en sorte que nous sommes la meilleure entreprise de recrutement réseautée au pays.

Talk to a industriel recruiting expert

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Ben Lamarche

Chefs des services professionnels

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Jay Harvey

Conseiller, partenaire

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Dana Lamanna

Conseillère en recrutement

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Cameron Lappin

Conseiller en recrutement

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Pierre Lussier

Conseiller en recrutement

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Patrick Parent

Conseiller en recrutement

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Jordan Taylor

Conseiller en recrutement, Winnipeg/Saskatoon

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Michael Villeneuve

Conseiller en recrutement

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Tara-Lynn Dent

Associée au recrutement

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Angela Di Felice

Associée au recrutement