Recruteurs de cadres dans le secteur de l’exploitation


Le moteur de toute entreprise

Une carrière dans les opérations concerne la circulation des marchandises, l’information et l’argent au sein d’une organisation; elle englobe la finance, le marketing et la comptabilité. Les candidats et les employeurs profitent d’un meilleur service en travaillant avec un consultant qualifié en recrutement.

La stratégie d’affaires, l’acquisition et l’allocation des ressources, la planification de la production, la qualité des produits et la distribution sont les piliers des opérations. Au cours des cinq dernières années, le domaine a radicalement changé. Une gestion efficace de la chaîne d’approvisionnement et une meilleure expérience utilisateur/client dominent désormais les objectifs d’affaires des dirigeants des opérations.

En tant que recruteurs ayant consacré près de 20 ans au domaine des opérations, nous avons observé l’impact de la disruption numérique sur les opérations. L’utilisation de l’intelligence artificielle, des stratégies TIC, des algorithmes, de la robotique et de la science des données devient partie intégrante des entreprises prospères.

Au fil des ans, nous avons placé des douzaines de candidats dans des entreprises établies ainsi que dans des entreprises en démarrage. Aujourd’hui, le Groupe Lock Search est possiblement l’entreprise de recrutement réseautée la mieux cotée dans le domaine des opérations.

Nous remplissons divers rôles dans le secteur de l’exploitation

  • Directeur de l’amélioration continue
  • Directeur de la fabrication
  • Directeur des opérations de l’usine
  • Chef de la production allégée
  • Directeur de l’entretien
  • Ingénieur de fabrication
  • Directeur de la fabrication
  • Superviseur de la fabrication
  • Responsable des matériaux
  • Directeur d’installation
  • Responsable de production
  • Contrôle de la qualité/assurance de la qualité

Pourquoi choisir le groupe Lock Search

Une équipe engagée qui fait la différence

Depuis le premier jour, notre formule pour réussir est simple : s’engager à fond et obtenir des résultats. Nous savons que votre prochaine embauche pourrait être celle qui changera tout pour votre équipe, et nous sommes fiers de vous aider à trouver le talent qui vous amènera au niveau supérieur.

Les compétences entrepreneuriales de notre fondateur s’étendent d’un océan à l’autre, et vous pouvez vous attendre au même partenariat, axé sur le résultat et empreint de passion, dans chacun des 12 bureaux de l’équipe Lock. Avec des consultants comptant en moyenne dix ans ou plus d’expérience, nous ne perdons pas de temps — nous sommes ici pour réaliser un jumelage à la hauteur.

Des leaders qui sont à l’écoute

Quelle est votre histoire et quelle en est l’origine? Notre approche centrée sur le client vous place, vous et vos objectifs, au cœur de notre processus de recherche. Nous sommes toujours à l’écoute.

En travaillant avec le Groupe Lock, vous recevrez un plan d’action personnalisé, et nous serons sur la même longueur d’onde à chaque étape du processus : ce que nous allons faire, comment nous allons le faire et quand vous pourrez voir les résultats. Ces phases seront clairement définies dès le début de vos démarches.

Des initiés qui connaissent l’industrie de l’intérieur

Depuis 1983, nous avons constitué des équipes extraordinaires ici au Groupe Lock. Nous avons su bâtir un réseau solide de chefs d’entreprise, de décideurs et d’influenceurs.

Toutefois, ce n’est qu’une partie de l’histoire. Nos recruteurs bâtissent de véritables relations. Ayant eux-mêmes travaillé dans leur secteur d’activité, ils comprennent les nuances, les besoins et les subtilités uniques de leurs domaines. Quelle que soit votre entreprise, vous nous trouverez à l’avant-garde.

Talk to a de l’exploitation recruiting expert

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Ben Lamarche

Directeur Général, Partenaire

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Matt Frost

Conseiller, Partenaire

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Charles Warren

Conseiller, partenaire

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Jason Springthorpe

Conseiller En Recrutement

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Mike Davis

Conseiller en recrutement

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Dave Dureno

Conseiller en recrutement

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Jack Gawen

Conseiller, Partenaire

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Patrick Parent

Conseiller en recrutement

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Michael Villeneuve

Conseiller en recrutement

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Brent Dodge

Conseiller, Partenaire

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Jay Pinniger

Consultant en recrutement

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Alexandra Ungureanu

Associée Au Recrutement

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Graeme Stockdale

Associé au recrutement

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Martiquea Mclean

Recruteur hybride

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Cameron Lappin

Conseiller, Partenaire

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Rachelle Boulay

Associée Au Recrutement

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Trevor Martin

Conseiller En Recrutement

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Jay Harvey

Conseiller En Recrutement